环卫工人不接受工作量增加后被解雇，可以获取
太仓律师
2025-05-18
环卫工人被无故解雇可获双倍经济补偿。依据《劳动合同法》，单位无合法理由辞退需支付双倍经济补偿金，未支付将产生法律纠纷，影响单位声誉。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被解雇可要求赔偿。操作：1.与单位协商，要求按法规赔偿；2.协商不成，向劳动仲裁委申请仲裁，提交工作证明及解雇证据；3.仲裁不满，可向法院起诉，需准备诉状及证据材料。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为申请调解、仲裁或起诉。选择时应考虑效率与成本，调解快捷但约束力弱，仲裁专业且有一定强制力，起诉权威但耗时较长。
上一篇：干了几天想辞职，会有工资发放吗？
下一篇：暂无 了